在香港工作，你该如何缴税？

正值香港报税季，许多已经在港工作的人士，却对自己需要缴纳的薪俸税不是很了解，直到收到税务局要求申报个人收入的公函才开始手足无措。作为居住香港社会的一份子，依法纳税是大家应尽的义务，下面，小编就为大家讲解香港薪俸税究竟是怎么一回事!

什么是薪俸税？

薪俸税基本含义薪俸税是直接税中的入息税，是纳税人为在香港工作所赚取的入息所缴交的税款。政府会对纳税人提供各种免税额，扣除免税额后会按一个累进的征税率征税。惟所征收的薪俸税款，不会超过按标准税率(即未扣除免税额的应课税入息的某一个固定百分比)所征收的税款。

任何人士于香港产生或得自香港的职位、受雇工作而获得之收入，减去允许之扣除(个人免税额或慈善捐款)后，必须交纳2%-20%的薪俸税。

《税务条例》规定，在香港，大部分因担任职位、受雇工作或收取退休金而获得入息的人士，均须缴纳薪俸税。同时，该收入必须于香港产生或来自香港。所以，与香港公司或在香港营业的公司签署了雇佣合同，并且主要工作地点在香港，所获得薪水均需要缴纳薪俸税。

免税额

对于新近毕业踏入职场的新人来讲，纳税是一件让人“压力山大”的事，新人大多月收入介于10,000~20,000港币之间，但因为香港高昂的物价，每月扣除基本开支外往往所剩无几。不过各位也无需过多担心税额问题，香港政府在这方面还是很人性化的。

首先，大家需要了解的是，薪俸税课税年度是每年4月1日至下一年的3月31日，税额则是根据上年度的入息减去扣减项目(和免税额)来评定。

从上图可以看出，应缴纳的薪俸税由总收入扣除各种减税项和补贴项得到。

其中入息总额不止是每月拿到的现金薪水，还包括各种形式的员工福利：红利，餐食津贴，交通津贴，住房津贴等。

扣除总额是指一些无需缴税的款项，比如直接由工作产生的花费，捐给慈善机构的现金款项，MPF等。

年收入未超过13万2千港币直接可以免税，但如果家中有孩子或60岁以上的老人，还会有相应的补贴。

同时，香港可以以家庭为单位来缴税，夫妻二人收入前26万4千港币都不用缴税。具体要交多少大家可以通过香港税务局薪俸税计算器来查询自己需要缴税的额度http://www.ird.gov.hk/eng/ese/pa_comp_2017_18_budget/pacfrm.htm

Tips:

薪俸税与电费、水费相同，可以通过7-11、Circle K等便利商店缴纳，也可以通过网上信用卡直接转账!